1、本科以上学历，具备建筑管理渊博的专业知识，5年以上房地产管理经历；
2、具备现代企业领导能力，善于激发下属，协调各方面人际关系，讲究团队精神，事业心极强；
3、极强的工作组织能力，精通房地产各项工作流程，对企业长远发展具有敏锐洞察能力及分析能力；
4、善于企业规划，技术开发，能给企业带来盈利及持续发展；

5.工资待遇：工资面议