岗位职责：　　1、参与制定公司的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。　　2、组织与管理销售团队，完成产品销售目标。　　3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。　　4、培训、激励、考核下岗位要求：1、有高度的工作热情和良好的团队合作精神，有较强的应变能力，有出色的交际沟通能力、团队建设能力和组织开拓能力。2、对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。3、市场营销或相关专业大专以上学历。